南京德锐企业管理咨询有限公司成立于2012年，总部位于南京，上海设立分公司。是一家专注于人力资源管理领域，提供管理咨询、管理培训及人才测评服务的领先管理咨询企业。公司长期致力于为企业提供人才激励、人才选择、人才培养、组织文化、组织变革等系统性解决方案。
1、能相对独立的为客户提供人力资源管理咨询服务；2、能有效影响客户，跟踪项目回款，保证客户满意度；3、负责撰写咨询项目诊断报告，通过访谈调研澄清客户问题；4、负责咨询方案的构思与设计，协助客户实施落地，为客户创造价值；5、负责项目进度的控制，为团队成员提供专业培训和技术指导；
1、在项目总监的把控下，为客户提供人力资源管理咨询服务；2、负责撰写咨询项目诊断报告，通过访谈调研澄清客户问题；3、负责咨询方案的构思与设计，协助客户实施落地，为客户创造价值；4、负责项目进度的控制，为团队成员提供专业培训和技术指导；5、参与项目谈判，跟踪项目回款，保证客户满意度，达成续签。
1、参与企业内部调研分析，协助项目经理撰写诊断报告；2、根据项目进展，负责模块解决思路框架，并撰写专项报告；3、就各专项报告与客户进行沟通；4、对客户进行方案培训、企业管理专题培训；5、对项目运作与方案进行总结，并进行公司内部分享。
1、本科及以上，硕士研究生优先，专业不限；2、2年以上工作经验,岗位不限；3、不满足于目前的状态，有执着的事业追求；
4、对话各个企业BOSS，你将拥有更高的视野和格局，你的工作经验将不局限于一个行业、一家公司、一个部门。
我们提供超过市场水平的薪酬，帮助员工更早实现财富自由。同时采用高固定低浮动的薪酬结构，没有个人考核，只有团队目标！
加入我们5年以上的员工100%发展为公司合伙人，项目经理加入公司3年后成为公司合伙人，成为公司真正的股东！
我们将把公司税后的20%利润用于人才 培养，每人配备双导师（专业导师和发展导师），每人经历第1年火箭计划、第2年钻石计划、第3年皇冠计划的培养体系，接受“拔苗助长式”的3倍速培养。
时时刻刻，信息共享、知识分享，除了不能相互打听工资，全员知晓公司的利润，每季、每月、每周全员都能了解公司的财报信息。
